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公开资料显示,天津市委书记陈敏尔曾长期在浙江、贵州、重庆等地任职并主抓招商引资工作,对招商引资有极为深刻的见解。特别是在实体经济、服务业以及绿色产业招商方面。
一.陈敏尔关于招商引资的“四句话”
第一句话,招商引资功不可没。近几年,在贵州加快发展的进程中,招商引资发挥了重要作用,作出了重要贡献。随着发展往前推进,作用肯定会越来越显现。各地各部门为此做了大量工作,付出了艰苦努力。有的努力能看得到,有些努力是看不到的,是需要发扬任劳任怨、钉钉子精神的。因此,对全省积极参与招商引资工作的干部群众,要给予充分肯定。关于招商引资中存在的问题,也是客观的,发达省份招商引资问题也很多。但这都是工作推进中的问题,发展进程中的问题,不能以偏概全,更不能因噎废食。从省政府工作角度来讲,群众路线教育实践活动提出了一些意见,我认为都是对的,我们要正确地认识,积极地改进。不能因为有这样那样的事,而否定整个招商工作。所以,参与招商工作的部门和领导干部,要以昂扬的精神,积极的状态,继续招商。干是硬道理,失败也可以理解。我们直接做的工作,有成功的,也有尚不成功的。有的明摆着还不成功,也还得下功夫,因为功夫在平时,结果在适当的时候。关于这个问题,要客观地看,真实地看。
第二句话,招商引资正当其时,好戏在后头。随着投资环境的改善,基础设施条件的完善,开放程度的提高,招商引资正是好时候,方兴未艾。我们要抓住现在的大好时机,更加重视,更加努力,不能松劲。现在很多事情不是做不到,而是不去做,做了就事在人为。近些年我省在加快发展,平台逐步搭建起来,这就是风云际会。各路信息表明,招商引资正是好时候,加之我们的生态优势,这里既能赚钱,又能享受生态,看到星星月亮。我们在这里呆的时间久了,可能感受不到,外地客商一比较,就能感受到。所以贵州要有底气,要有自信。
第三句话,招商引资贵在行动。首先,领导干部要带头做。领导招商引资具有示范效应,也个积极的姿态,效果也比较好。中国的投资行为还是要看当地党委、政府服务,也有感情的因素。其次,全省上下要一起做。领导带头做,还要大家联动做,这样商机就多了,机会就多了,门路就多了。商机往往是在交流中、接触中出现的,所以要善于打交道,善于与外界联系。我们跑北京、跑各地,都要带着发现的眼光去接触,去寻找商机。各行各业都应该这样,招商引资不是某一个部门的责任,是所有部门共同的责任,要热爱招商。这句话很有深意,招商工作有时候精力花在8小时以外,需要做出一些奉献;有时候还要忍辱负重,放下身段。包括招才引智,也是同样的道理。
第四句话,招商引资重在效果。现在特别要注意的问题有这么几个:一是签约项目不落地。招商签了约,但最后没有落地。这种情况现在有,将来还会一直有,我们要尽可能地注意。特别是对那些圈了地、不开发,浪费土地、浪费资源的项目,下一步有关部门要作为重点,不断地排查,不能晒太阳。有的要依法严肃处理。这个问题要特别注意。二是优惠政策不兑现。招商引资说了很多优惠,最后没有兑现,这一点企业反映比较多。三是引资举债不负责。不对长远负责,只图一时政绩,不图实际效果。有的甚至开门引资、关门打狗。这些问题要高度重视。同时,要落实招商引资活动取得的成果,不断提高签约项目的履约率、入园率、开工率、资金到位率、投产达产率等。下一步还有提高偿债率的问题,特别是政府性债务的偿债率。
关于招商引资的效果质量,我强调四点。
一是要注重产业的技术含量。引进的产业还是要有点档次。坚决拒绝那些低水平、技术含量低,特别是造成污染的项目。
二是要注重项目带动的力量。引进的项目要能够带动一大片发展,通过整装带动配套,龙头带动龙身,大项目带动小项目,我们要招这样的商。三大电信运营商能创造多少价值、多少就业暂且不说,但落户在这里,就能够带动地方的形象,带动一些互联网企业入驻。所以还要围绕三大运营商来招商,提高项目带动力量。
三是要注重企业就业的容量。有时候企业的技术含量不够高,但是能够解决较多的人就业,我们也需要这样的企业。东部做领带也是从低水平开始,先是3块钱一条领带,后来变成30美元,最后再做300美元。所以,虽然是传统产业,但能够解决劳动力就业。现在的发展阶段,还是需要增加劳动力就业。
四是要注重环境保护的质量。我们要争取项目,但不要承接人家的污染项目。招商引资拒绝承接淘汰的污染项目。我们要承接的是,因为劳动力不够、资源不在当地,所以要转移到劳动力所在地、资源所在地的项目。省商务厅和投资促进局等有关部门要和环保部门联合把关,宁可数字少一点,项目少一点,也不能搞这些项目。尽管管不胜管、防不胜防,但是还要管,还要防,共同提高警惕。这不能说是招商中的问题,而是招商中必须注意的问题。不是因为招商错了,而是招商当中必须有这根弦。下面发生这些情况,我们要敢于担当,敢于负责,敢于对污染项目说「不」。我们要相信基层的自觉,但也要防止他们急功近利。现在这些土地、标准厂房,不用愁,会有人来,不要看到空着就招低水平污染项目,不能饥不择食,要有所选择。
二.各级政府怎么抓经济、抓招商?
政府现在要聚精会神地抓经济,千方百计为企业搞好服务。我强调这么几点。
第一,抓重点企业。我们要抓紧以市、县为单位,了解当前企业存在的问题,上门服务,现场办公。我们企业本来就不多,县(市)级党委政府应该明确分工负责,开现场会,上门服务,一企一策,是什么问题解决什么问题,尤其是对那些有市场,有生产规模能力,有产能的企业,要帮助解决问题,让它马上能够开足马力,满负荷生产。我们应该常年有这种面向企业服务的制度安排,我们要驻村蹲点,也要驻企蹲点,到企业去蹲点。但不能去大吃大喝,要去搞服务。企业也不用客气,你是纳税人,你就好好地生产,好好地纳税,一切都在其中。这个一定要抓紧行动,像抓项目一样抓企业。
第二,抓重点行业。要一个行业一个企业研究对策。大家从媒体上看到前几天克志书记和我花了一天半时间到茅台、习酒搞调研,就是要做个示范,省委书记都在抓重点行业,重点企业,我们市委书记,县委书记照此去做,把重点行业当前的难题化解掉。对两大困难行业,「四个一体化」,「五张名片」,还有几个势头比较好的战略性新兴产业,今年省经信委等有关部门要抓一遍,逐个抓过去,梳理一遍,不能笼而统之泛泛的抓、一般性的号召,这不管用。
第三,抓重点平台。我们正在打造「5个100工程」,其中100个重点产业园,主要是指工业产业园。抓紧把这些园区的基础设施完善好,抓紧让项目投产达产,抓紧配强工业园区的管委会班子。这个我们也多次强调,克志书记也特别强调。一时招不到管委会主任,县委书记、县长直接去兼。首先把园区的基本环境创造好,然后加大招商引资的力度。现在我们建了那么多的标准厂房,里边不装东西,就是浪费。筑巢已经筑好了,要好好引凤凰。建了多少标准厂房就要用足用好,所以千方百计要去招引企业,在这个问题上,要有一定的力度。因为进标准厂房的企业一般不会造成太大的污染,也不可能是资源非常浪费的项目,所以这是个倒逼机制。这个要倒逼我们政府去招引企业,这样可以解决就业,创造工业增加值。并且在我们这里很重要的就是练兵,经历一下工业化的过程。劳动力练兵了,增加收入了;企业家练兵了,初步的投资也回收了。有些项目可能若干年以后会淘汰,但只要不给我们造成太大的资源浪费和环境污染,在标准厂房里面办一些劳动密集型的产业、企业,没有什么大问题。因为你一开始什么都想搞高科技,哪来那么多一下子就可以搞的高科技,所以我们有个阶段性的特征。这个阶段需要我们做些从实际出发的事情,但是千万不能搞难以收拾的污染项目,要招的是在东部生产成本太高的项目。我们不是说一着急,因为生产上不去就要大家搞污染企业,没有这回事,这个一定要头脑清醒。
第四,抓重点保障。企业要办的事情很多,重点的要素保障,用地、融资、招劳动力员工,这几件事是企业比较普遍的问题。
一是融资。现在企业融资还是有困难,尽管我们金融部门做了很大努力了,但是我们的企业,特别是中小企业吃不到、吃不起、吃不好、吃不饱这四个问题都存在的。贷款放得少,它吃不到,吃得到了但它吃不起,利息太高,还有变相的很多费用,更有甚者,不顾企业的死活,什么咨询费、顾问费、评估费,七费八费,搞得企业财务成本很高。我们的银行要赚钱那是肯定的,但是在这个阶段,要扶一把企业,你把企业压垮了,没人贷你的款了,也没有人来存款了。所以还是要薄利多销,银行要好好地服务这些中小企业。现在银行做大项目没有问题,大家趋之若鹜,肯定是满腔热情送上门的,让它贷款。但是现有的中小企业,你给一点雨露它就发芽,你给一点阳光它就灿烂,好好地帮帮我们的中小企业。你放出去的钱并不多,但是换来一批企业同步向上发展。
二是用地。我们的存量土地要把它用好,新增项目,能够马上形成生产能力的项目,要优先保障。
三是劳动力用工。政府要帮企业招员工,帮它搞技能培训,帮它到东部地区去招熟练工,县长也要做这些事。
四是政策兑现。我们已经出了很多好的政策,但是兑现有差距。在政策方面,我们没有太落后,我看东部有的,我们也都有,甚至有些政策比东部还要优惠,但是没有落实到位。有很多招商时候作出的承诺,也没有兑现。不说关门打狗,这个可能严重了,但是招引进来以后就生死不管,只管招商不管安商,门难进、脸难看、事难办。一个办事员就把它们的事给堵住了,有些还吃拿卡要,要陪着打麻将,要送钱给你,你才办事。有的人给我讲,更可恶的是吃了、拿了还不办事。放权假放,说是放权了,其实设了很多暗卡,变相的暗卡。一句话,政府要放水养鱼,让利企业,想方设法帮助企业渡过难关。在工业化的阶段,后发赶超的阶段,一定要把企业的地位提上去。我们的企业家一定要有作为,才更有地位。归结到一点,政府要给企业以地位,主动地上门服务;企业要以自己更多的、更大的作为来换取地位。这样市场上有地位,社会上有地位。
三.实体经济招商如何做?
实体经济是稳定增长的重要支撑,也是改善民生的重要保障。做好当前经济工作,必须紧紧扭住实体经济不放松,稳住经济发展基本面,培育新的经济增长点。工业特别是制造业是实体经济的主体,要把发展工业经济摆在突出位置,深化供给侧结构性改革,抓好重点行业、重点企业、重点项目,不断增加有效供给。民营经济是推动实体经济发展的重要力量,要高度重视发展民营经济,大力扶持现有民营企业,积极培育引进新的企业,激发民营经济发展活力。要把发展区域特色经济作为推动民营经济发展的重要方向,立足自身条件和市场需求,突出特色、专营主业,促进各类企业做强、做大、做优。
推动经济社会发展,必须做到因地制宜、因势利导。要坚持从实际出发,着力发展本地有资源、市场有需求的特色产业,发挥本地企业本地人才作用,加大招商引资力度,把招引龙头企业与完善配套企业结合起来,不断延伸产业链、拓宽产业幅、打造产业群。要坚持把创新作为推动发展的第一动力,顺应时代大势和市场变化,大力推进科技创新,以大数据智能化为引领,改造提升传统产业,培育发展新兴产业;大力推进市场创新,注重研究市场、开拓市场,在产品创新、商业模式创新等方面下功夫;大力推进体制机制创新,更好地发挥政府和市场作用。
四.服务业招商如何做?
要围绕「物流」发展现代物流业,围绕「人流」发展商贸旅游业,围绕「资金流」发展金融业,围绕「信息流」发展智能应用产业,围绕「技术流」发展科技服务业,扎实抓好重点任务落地见效。
要聚焦重点方向,把握工作抓手,不断提升服务业综合竞争力。
要着力培育一批新市场主体,抓企业分离、引进、培育、扶持和生成,让大企业顶天立地、中小企业铺天盖地。
要着力打造一批新产业集聚区,优化功能布局,强化服务配套,注重典型示范,推动产业集聚、企业集中、功能集成。
要着力建设一批新综合服务平台,提升物流枢纽平台,做强信息共享平台,做大创新创业平台,做优公共服务平台。
要着力抓好一批新招商项目,完善招商项目库,改进招商方式,强化项目跟踪落实,以大开放带动服务业大发展。
要着力推进一批新改革举措,放宽市场准入,优化市场环境,深化综合改革,激发服务业发展活力。
要着力塑造一批新服务品牌,强化品牌培育、推广和保护,进一步提升「重庆服务」知名度、美誉度。
全市各级党委和政府要加强组织领导,抓好工作落实,为服务业高质量发展提供有力保障。
要强化责任落实,坚持统分结合,完善工作机制,做好对服务业发展的服务。
要强化政策支持,抓好土地、资金等要素保障,减轻企业负担,最大限度释放政策红利。
要强化人才保障,适应新职业发展需求,培养更多的智能、技能人才和创新团队,加快集聚国内外高端人才。
要强化舆论引导,宣传典型经验,营造良好氛围。
五.色招商工作的几个要点
推动产业绿色发展,方向路径就是要坚持产业生态化、生态产业化,因地制宜、因势利导发展生态利用型、循环高效型、低碳清洁型、环境治理型产业。
要聚焦重点领域,注重精准施策,抓紧抓实推动产业绿色发展各项任务。
要加快构建绿色产业体系,推动产业高端化、智能化、绿色化发展,做强绿色制造业,壮大清洁能源产业,发展绿色服务新业态,增强绿色农业发展新优势。
要大力实施降碳行动,有序稳妥推进重点行业降碳,积极创建绿色园区,着力打造绿色工厂。
要更加注重科技支撑,优化科创平台,狠抓技术攻关,强化成果应用,加快发展绿色低碳科技,促进创新链和产业链深度融合。
要进一步壮大市场主体,充分发挥领军企业引领作用,突出抓好绿色招商,推动企业绿色化改造,坚决遏制「两高」项目盲目发展。
要着力增强改革驱动,围绕市场化机制建设、绿色产业品牌标准打造、绿色金融发展抓改革,努力在推进长江经济带绿色发展中发挥示范作用。
要持续深化开放合作,大力推进川渝协同,促进「一区两群」联动,合力打造绿色产业集群,积极参与绿色「一带一路」建设。
要加强组织领导,为推动产业绿色发展提供有力保障。各级各有关部门要强化责任落实,积极主动作为,扎实推动产业绿色发展重大改革、重点项目、重要工作落地落实。
要强化政策支持,用好财政、土地等支持政策,放大政策综合效应,发挥好绿色导向功能。
要强化人才支撑,着力引进绿色低碳科技领军人才和企业管理人才,培养更多青年专业技能人才。
要强化氛围营造,加强宣传教育引导,积极倡导绿色低碳生产生活方式,唱响推动产业绿色发展「最强音」。
要以抓产业链供应链保障为切入点,大力推进现代产业体系建设。积极打通卡点堵点,畅通供需对接,着力延链补链强链,增强产业链供应链稳定性,推动产业结构向中高端迈进,加快培育新的增长点,稳定经济基本盘。